転職サイト選びは使いやすさ・管理画面の重要度が大切
こんにちは。サイト運営担当の高橋です。私が転職サイトを利用する時に、選ぶポイントの一つしては使いやすいさを重視することがあります。
見づらい転職サイトってのは今の時代ほとんどありませんが、使いやすさがというのは転職サイトによって異なりますし、個人差があると思います。
なぜ私にとって使いやすい転職サイトを選びたいと思うのかっという内容でご説明させて頂きます。
応募メールの確認
転職サイトに登録しただけでは意味がありません。必ず登録した後に気になる求人をピックアップしたり、応募することがあるでしょう。
応募後に企業からのメール等をすぐに確認したいと思うのです。「メールがどこにあるのかわからない」という過去を経験したことがあります。
1次面接の依頼が来ていたのに、築いたころには既に日程が終了しており、面接に行けずに流れてしまったということがあります。
それ以来、メールチェックが使いやすい転職サイトに決めようと思いました。
個人的な意見を言えばキャリア転職サイト@typeだったりします。
リクナビネクストもいいけど、@typeには個人的には勝てないですね。見やすいという意味も含まれます。
メール管理で損したことがある人には是非使ってほしいですね。
写真の掲載も重要
メールだけに限らず、転職サイト写真を見ることも大切です。写真の掲載がないというサイトも登録したことがありますけど、どんな企業なのかイメージができません。
社内の雰囲気や部署の男女比などを見たいということがあります。
「この会社だったら楽しそう」
「興味はあったけど働いている雰囲気が自分には合わないかも」
というイメージを働かせてくれるわけです。それだけ写真の力は大切なものです。転職サイトの詳細メッセージを見ることも大事ですけど、写真で雰囲気を確認することも大切。
管理画面の見やすさ度
何よりも転職サイト選びで重要視されているのが、管理画面の見やすさです。新着メールの確認、仕事の探しやすさ・応募やレジュメの登録が簡単。
総合して優れていることが転職サイトの見やすさ、使いやすいさを左右する場面かもしれません。
さらに個人的な主張を挟むとやはり@typeが一番いいのかなって思います。
当時はリクナビネクストしか転職サイトって知りませんでしたけど、複数登録すると自分にマッチする転職サイトがでてくるのです。
もちろん、求人の数も充実しています。一度は利用してほしいな~っと思います。転職診断機能もあったりするので、どのような仕事を選べばいいのか悩んでいる人には最適です。
自分にマッチするサイトを選ぶ
最終的には自分にマッチする転職サイトを選ぶことが大事ですね。私が@typeを選んでいるのは、上記でも言ったように、管理画面等の使いやすさと求人の充実度です。
また、更新も火・金曜日週2回あるというのもありがたいです。
私の知人の28歳の女性ははDODAとリクナビNEXTでしか探さないと決めています。
条件に見合う求人と使いやすさで選ぶということも転職サイトの見つけ方の一つです。
当サイトでも繰り返し言ってますが、一つの転職エージェントやサイトに絞るだけではなく、最低3つ~5つは登録しておくことをおすすめしておきます。
一つに絞るのはダメ
一つだけの転職サイトに絞ると仕事を探すのにも限界があります。必ず2~3社ぐらいはあなたに見合う転職サイトと出会えるはずです。
当サイト管理者たちが口を揃えて評判の良い転職サイトをご紹介!
そろそろ転職時期かな・・・と考えているあなた、下記の転職サポートをご利用することをおすすめします!
リクナビNEXT 全国求人ならこちらがオススメ |
詳細はコチラ | |
はたらいく 女性にも大人気の充実サイト! |
詳細はコチラ | |
@type(タイプ) 優良企業が揃っています |
詳細はコチラ | |
4位 | マイナビエージェント |
詳細はコチラ |
5位 | DODA(デューダ) |
詳細はコチラ |
転職求人サイト 利用者の多い転職サイト一覧 |
詳細ページへ |
転職エージェント 転職支援がオススメなエージェント |
詳細ページへ |
派遣会社 評価の高い派遣会社一覧になります。 |
詳細ページへ |
営業・企画・事務 一般的なオフィスワーク職の人気サイト |
詳細ページへ |
電気・電子・機械 エンジニア・専門職系の利用者が多いサイト |
詳細ページへ |
経営・管理職 年収が高くハイレベルな求人サイト |
詳細ページへ |
IT・WEB デザイナー・プログラマーの利用者多いサイト |
詳細ページへ |
女性の転職 女性に特化した専門サイト |
詳細ページへ |
アパレル・ファッション アパレル関係を希望する方向け |
詳細ページへ |
Fatal error: Call to undefined function related_posts() in /home/fu1/s-navilink.com/public_html/wp-content/themes/s-navilink/single.php on line 158